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Viele Arbeitsplätze bei BMI zeichnen sich durch eine große Aufgabenvielfalt und Verantwortung aus, was das Arbeiten bei uns spannend und interessant macht.
Unsere Führungskultur ist durch Teamarbeit geprägt. Wir wissen: Die besten Leistungen erreichen wir nur, wenn wir gemeinsam an Lösungen arbeiten. Offenheit, Transparenz und die Einbindung von Mitarbeitenden in Entscheidungen ist für uns besonders wichtig. Unser Miteinander zeichnet sich durch gegenseitiges Vertrauen und Wertschätzung aus.
Wir arbeiten in internationalen Teams und tauschen uns länderübergreifend aus, um voneinander zu lernen. Die internationale Konzernstruktur ermöglicht weitergehende Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland.
Personalentwicklung hat in unserem Unternehmen einen hohen Stellenwert. Wir besetzen Führungspositionen vorrangig mit Mitarbeitenden aus den eigenen Reihen. Talente mit Potenzial fördern wir durch gezielte Weiterbildungen und Coaching durch die Führungskräfte.
Außerdem bieten wir Weiterbildungen an, um die fachlichen Kompetenzen unserer Belegschaft zu erhöhen, z. B.
Verkaufstrainings und Produktschulungen für unsere Mitarbeitenden im Außendienst durch die eigene BMI Akademie
externe Fachtrainings für unsere Mitarbeitenden in der Produktion und in den Zentralbereichen
Development-Programm für Beschäftigte, die bei BMI erstmals eine Führungsrolle übernehmen
Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten gerne Teil unseres Teams sein? Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach online über unser Jobportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!